a免费在线_久久机这里只有精品_一本色道久久88综合亚洲精品ⅰ_天堂网亚洲_麻豆视频免费看_成年网站在线观看

    歡迎來到陜西自考網！為考生提供陜西自考信息服務，網站信息供學習交流使用，非政府官方網站，官方信息以陜西教育考試院https://www.sneea.cn/為準。

聯系我們:  02987879230

距2025年10月報名預計95天

距2025年10月考試預計145天

考生服務：

陜西自考網> 試題題庫列表頁> 在組織中愿意承擔責任，具有較強的權力欲望，以晉升作為衡量職業成功的重要標準。這種職業錨類型是

2023年4月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2023.04    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號

在組織中愿意承擔責任，具有較強的權力欲望，以晉升作為衡量職業成功的重要標準。這種職業錨類型是

  • A、管理型職業錨
  • B、創造型職業錨
  • C、安全穩定型職業錨
  • D、技術職能型職業錨
上一題 下一題

更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

簡述新員工培訓的內容。

材料分析題： 背景資料： A公司是智能家居生產企業，近幾年公司研發人員大量流失。人力資源部在調查中發現研發人員對薪酬抱怨頗多。已經離職的小張在新單位干著和之前一樣的工作，收入卻比之前高一倍；剛剛遞交辭職信的小于認為在公司干好干壞沒差別；研發骨干小李說“我們研發部的工資和行政部的工資差不多，太沒成就感了”；剛入職的小劉發現想加薪就得升職，可是升職又得論資排輩。人力資源部總經理了解情況后，陷入了沉思。 問題：請結合材料分析A公司研發人員的薪酬管理存在哪些問題。

簡述影響人力資源外部供給預測的主要因素。

掃碼查看答案

掃碼查看試題答案

掃碼小程序選擇報考專業

進入免費做題學習

查看了解自考專業

查詢最新政策公告

進入歷年真題學習

主站蜘蛛池模板： 久久久久综合 | 亚洲激情网站 | 欧美一区二区三区黄色 | 91人人看| 精品国产欧美一区二区三区成人 | 国产精品1区2区3区 午夜视频网站 | 91在线观看视频 | 欧美一级免费高清 | 国产另类ts人妖一区二区 | 国产精品久久国产愉拍 | baoyu123成人免费看视频 | 日韩视频精品 | 九九综合九九 | 国偷自产一区二区免费视频 | 色中色综合 | 97视频在线| 成人免费视频观看视频 | 国产美女黄色片 | 精品美女一区 | 91精品国产99久久久 | 日日干夜夜操 | 久久久免费视频播放 | 97人人爱| 国产伦精品一区二区三区在线 | 毛片入口 | 在线观看国产视频 | 91免费在线播放 | 另类五月天 | igao视频 | 精品免费久久久久久久苍 | 国产三级视频 | 一级做a爰片性色毛片2021 | 欧美一级二级视频 | 欧美日韩亚洲在线 | 成人在线免费 | 娇妻被朋友调教成玩物 | 精品免费国产一区二区三区 | 免费观看毛片 | 国产三级在线观看 | 91人人澡人人爽 | 黄色片网站在线免费观看 |